2021年5月　青年部会例会
個性と向き合う職場環境

自分を大切にするから、相手を大切にすることができると菅野さんの報告を聞き、今一度考えさせられましたし、気づきを得ました。

個性を区別しないこと

【自分を大切に】というのができていないので耳が痛かったです

個性を認める＝自分の許容できる幅を広げる
そのために同友会で学ぶ

人としっかりと向き合う大切さ

一人一人の違いを理解し、向き合うこと、それによって人が輝くこと

自分がイキイキしなければ、周りを社会を良くするなんてできない

とても熱意がある素晴らしい報告でした。菅野さんの誠実さを感じましたし、お一人お一人を大事に思われているんだなと思いました。

社員一人一人が互いに「向き合う」ということができる、風土を築いていくこと

自分を大切にしないと人を幸せにすることはできない、のは本当にそうだなぁと思いました

価値観の強要しない。価値観の枠にとらわれない。

多様性を受け入れるために何が必要か、相手の事を考え、おもい、よりそう

報告スライドの多くが黒地に白文字が使われており、弱視者にやさしい設計にされていてさすがだなと思いました。

◉生徒さんからの学び
自己肯定感、自分と向き合う時間、本気の覚悟と思いが大切
◉自分の命を大切にすること
その命の使いどころ
◉幸せのためにあがき続けることは障害者の有無は関係なし